Die Position
Sie leiten Entwicklungsprojekte in den Bereichen Elektro-Antriebe und Systemaggregate (AC/DC, onboard-offboard Charger, HV-Batterie, Umrichter etc. pp.) von der Konzeption bis zur Serie:- Plausibilisierung und Bewertung von Systemanforderungen des Antriebsstrangs und seiner Komponenten
- Ableitung resultierender Anforderungen unter Berücksichtigung von Eigenschaften, Kosten, Gewicht, Qualität
- Versuchs- oder entwicklungsseitige Absicherung von Antriebsstrang und Komponenten wie z. B. Lithium-Ionen-Batterie, On-Board-Ladegerät, Leistungselektronik oder E-Maschine
- Simulation und funktionale Tests zur Auslegung und Parametrierung
- Konzipierung und Bewertung von Sicherheitsmaßnahmen
- Betreuung und Abstimmung der Aktivitäten zwischen Inhouse-Produktion und Systemlieferanten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Physik, Chemie, Energietechnik, Elektromobilität oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich der Elektromobilität
- Sie haben Kenntnisse in z. B. Batterie-Management-Systemen bzw. elektrischen Speichersystemen, elektrischen Antriebssystemen, Stromverteilerauslegung, Steuergeräten und Netzwerken etc.
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in CANoe/CANape
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen
- Eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch sind vorausgesetzt
Das Unternehmen
Unser Auftraggeber entwickelt und fertigt Baugruppen für Flurförder- und Nutzfahrzeuge, Land- und Baumaschinen und produziert auch eigene Produktlinien in diesen Bereichen. Unser Team mit mehreren 100 Mitarbeiter/innen erfüllt bei jedem Auftrag spezifische Kundenanforderungen und sorgt dafür, dass höchste Qualität entwickelt und geliefert wird. Das Unternehmen gehört zu einem Firmenverbund mit Produktionsstätten in der ganzen Welt. In diesem schlagkräftigen Verbund mit mehreren Tausend Mitarbeitern ist es immer dort unterwegs, wo asphaltierte Straßen Mangelware sind und Innovationen gebraucht werden.Unsere Benefits:
- Attraktives Vergütungspaket
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld im Tarif
- Sonderzahlung in Abhängigkeit vom persönlichen und Unternehmenserfolg
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vertraglicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Flexibles Gleitzeitmodell
- Trainings zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Essensbelieferung, gut ausgestattete Küchenräume mit Kühlschränken, Kaffeemaschinen, Getränkeautomaten und Automaten für Snacks, kostenloses Mineralwasser
- Betriebsarzt
- Mitarbeiterangebote zum vergünstigten Erwerb (ca. 30 %) für verschiedene Marken und Produkte und Sonderangebote/Aktionen
- Home-Office, zwei Tage pro Woche